Kober GmbH
4,4 (32 Reviews on )Unsere GmbH bedeutet ein Vierteljahrhundert Engagement für eine bessere Welt! Wir engagieren uns leidenschaftlich für NGOs und sind stets auf der Suche nach motivierten Teammitgliedern, die in kurzer Zeit erfolgreich werden und gleichzeitig Gutes tun möchten!
How we work
Unsere Mission? Neue Fördermitglieder für namhafte Organisationen wie das Deutsche und Bayrische Rote Kreuz, den Malteser Hilfsdienst und die ROTE NASEN Clowndoctors zu gewinnen! Unsere MitarbeiterInnen gehen von Tür zu Tür, um über laufende Projekte zu informieren und zur aktiven Teilnahme zu inspirieren. Diese Form des Fundraisings bringt pro Jahr die meisten neuen und langfristigen SpenderInnen. Aus gutem Grund setzen also auch immer mehr Organisationen auf Door2Door-Kampagnen.
Working style
Job Aids
Coaching Offers
Regular Feedback Meetings
Team
Team Events
Summer Party
Women in Managemen Positions
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Our location
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Our office
Team Offices
Flexible Workstations
Tablet
Benefits with us
Dein Job mit Mehrwert: Durch den interaktiven Job und den vielseitigen Rhetorik-Schulungen kannst du deine Überzeugungsfähigkeit und deine Social Skills weiterentwickeln und dir vielversprechende Vorteile für deinen beruflichen Werdegang sichern! Deine persönliche Weiterentwicklung stärkt dich für zukünftige Arbeitgeber. Benefits & more: Qualifizierte Teamleitungen unterstützen dich beim Erlernen von Fundraising-Know-how, der Verbesserung deiner Kommunikationsfähigkeiten und dabei, einen bedeutenden Beitrag für lokale Hilfsorganisationen zu leisten. Zusätzlich zu unseren Weiterbildungsmöglichkeiten bieten wir eine attraktive Bezahlung, Prämien, ein junges und dynamisches Team, Firmenreisen und vieles mehr. Für den Großteil unserer KollegInnen ist der Job im Fundraising ein Studenten-, Ferien- oder Nebenjob. Die meisten nutzen jedoch die Chance eines sicheren Nebenverdienstes und kommen immer wieder. Natürlich stehen dir bei uns auch alle Türen offen mit deiner gesammelten Erfahrung dein eigenes Team zu leiten und damit noch mehr für deine berufliche Karriere zu profitieren.
Confidential Working Hours
Flexible Working Hours
Bonus System
Travel allowance
Performance-Related Salary Component