)Business Analysts (m/w/d) HR/IT
Bei uns zu arbeiten bedeutet, Teil eines eng vernetzten Teams zu sein, Vertrauen und Anerkennung zu genießen und gleichzeitig Verantwortung zu übernehmen und Initiative zu zeigen. Es spielt keine Rolle, ob du deine Karriere gerade erst beginnst oder bereits ein Profi bist. Du lernst von den Besten, kannst die Vorteile umfassender Aus- und Weiterbildungen nutzen und dein Fachwissen stetig ausbauen. Du bekommst die Chance, dich flexibel zu entfalten, um deine berufliche Laufbahn optimal zu gestalten und lernst echtes Teamwork kennen.
Was erwartet Dich?
- Du unterstützt den Product Owner und das restliche Team bei Analysen und Funktionsbeschreibungen von User Stories
- Du wendest agile Engineering-Praktiken und funktionales Wissens and, um schnell kreative und effiziente Lösungen zu entwickeln
- Du arbeitest mit anderen agilen Teammitgliedern zusammen, um klare User Stories zu erstellen
- Du entwickelst Tests für Prototypen und Produkte und lieferst kontinuierliche Produktverbesserungen
- Du tauschst Dich aus und findest Lösungen mit anderen Squad-Mitgliedern über die Squads hinweg
- Du strebst kontinuierlich nach Präsentation und Validierung der entwickelten Funktionalität bei der Zielgruppe
- Du dienst als Inputgeber (m/w/d) für den kontinuierlichen Verbesserungsprozess
- Du kommunizierst mit den Interessengruppen des Unternehmens über agile Prozesse, um Erwartungen an Bereitstellungsmethoden und Zeitpläne zu formulieren und zu verwalten
Was bieten wir Dir?
- Anspruchsvolle und verantwortungsvolle Aufgaben
- Intensive Einarbeitung
- Vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen
- Unbefristete Tätigkeit innerhalb eines ehrgeizigen Teams mit offener Kommunikation
- Attraktives und modern eingerichtetes Arbeitsumfeld
- Beste Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit möglich, Gleitzeit)
Betriebsarzt
Betriebsrat
Elternzeit
Firmenwagen
Mitarbeiterrabatte
Musik am Arbeitsplatz erlaubt
Betriebliche Altersvorsorge
Was solltest Du mitbringen?
- Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre o. ä.)
- Du hast alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit Spezialisierung auf HR-Prozesse und IT
- Du bringst Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht mit
- Du hast idealerweise Erfahrungen im Umgang mit betriebswirtschaftlichen Softwaresystemen
- Du bist kommunikationsstark, kundenorientiert und besitzt Teamfähigkeit
- Du zeigst Engagement für die Erreichung der Sprint- und Squad-Ziele
- Du verfügst idealerweise über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Alle Level willkommen (keine Erfahrung erforderlich)
Sprachen
Kenntnisse und Fähigkeiten
Über SD Worx GmbH
Wir sind einer der führenden HR-Dienstleister in Europa. Wir profitieren von 75 Jahren Erfahrung in den Bereichen Payroll, HR, Rechtsberatung, Schulung, Automatisierung, Beratung sowie Outsourcing und überzeugen mehr als 76.000 große und mittelständische Unternehmen als Kunden weltweit. Bei uns ist viel in Bewegung. Genau deswegen suchen wir motivierte Mitarbeiter, die mit Begeisterung und Leidenschaft agieren und sich nicht scheuen, über den Tellerrand hinaus zu schauen. Wenn du ein Teil eines stetig wachsenden Unternehmens in einem internationalen Umfeld werden möchtest und eine Passion für Human Resources hast, sprich uns an! It’s your move!
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Häufige Fragen
Wer oder was ist Campusjäger by Workwise?
Campusjäger gehört zu Workwise – einer Jobplattform, die dich über den gesamten Karriereweg unterstützt. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und begleiten dich im gesamten Bewerbungsprozess. Über Campusjäger by Workwise findest du Jobs für Studierende und Absolvent:innen. Deine Bewerbungen verwaltest du in deinem Workwise-Profil. Erfahre hier mehr über den Zusammenhang von Workwise und Campusjäger.
Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?
Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?
Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Workwise-Profil vollständig ausfüllst.
Wo kann ich meine Dokumente hochladen?
Deine Bewerbungsunterlagen kannst du in deinem Workwise-Profil hochladen. Diese können nur von Unternehmen eingesehen werden, bei denen du dich bewirbst.
Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?
Im Unternehmensprofil von SD Worx GmbH findest du weitere Informationen.
Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?
Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.
Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?
In deiner Bewerbungsübersicht bei Workwise hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.
Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?
Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du bei Workwise.
Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?
Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?
Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du dich an deine/n persönliche/n Candidate Manager:in von Workwise wenden.
Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?
What do I have to consider if I am not from Germany?
Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.
What do I have to consider if German is not my mother tongue?
Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.
Unser Jobangebot Business Analysts (m/w/d) HR/IT klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
