Sales Manager für Wärmepumpen (m/w/d)

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Köln

Sales Manager für Wärmepumpen (m/w/d)

Ohne Anschreiben. In nur 2 Minuten.
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Ab sofort gesucht (unbefristet)
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40 h pro Woche
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Kein Gehalt angegeben
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Remote vollständig möglich

Wir sind ein junges Wärmepumpen Technologie-Unternehmen aus Köln. Mit einer tollen Mischung aus Jung und Alt und einer modernen, offenen Teamkultur machen wir Handwerk sexy und setzen auf die besten & ambitioniertesten Talente! Während andere die toten Pferde Gas- und Ölheizung weiter reiten, oder von Wasserstoff- und Fernwärme träumen, fokussieren wir uns zu 100 % auf die Wärmepumpen-Technologie.
Zusammen mit dir wollen wir das Handwerk digitalisieren und attraktiver für junge Menschen machen und damit der Wärme- und Energiewende in Deutschland zum Durchbruch zu verhelfen!
Heiz´ dein Zuhause, nicht den Planeten!

Verantwortlichkeiten Symbol

Was erwartet dich?

  • Du bist Teil eines jungen & dynamischen Teams auf seiner Mission Kunden von Wärmepumpen zu begeistern
  • Du führst überzeugende Produktdemonstrationen durch und stellst sicher, dass jeder Kunde das volle Potenzial unserer Lösungen erfährt
  • Du verantwortest deinen Funnel eigenverantwortlich und begleitest Kunden bis zum Abschluss
  • Du hast ausschließlich Kontakt zu vorqualifizierten Kunden
  • Du arbeitest an einem 100 % digitalen Arbeitsplatz mit einem modernen CRM-System
  • Du wirst Teil eines Climate Tech Start-ups in einer der relevantesten Bereiche
  • Als einer der ersten Mitarbeiter hast du die Möglichkeit echten impact zu zeigen und deine eigene Handschrift beim Aufbau des Bereichs einzubringen
Vorteile Symbol

Was bieten wir dir?

  • Intensive Mitarbeit in einem der Top Gründerteams der Climate Tech Branche
  • Großartige Kollegen und unvergessliche Teamevents ;)
  • Moderne Offices in Berlin und Köln, in denen du Startup-Feeling schnuppern wirst
  • Echter Impact (wir helfen unseren Kunden 6 Tonnen CO2 zu sparen; Jahr für Jahr; das entspricht oft ihrem halben CO2 Fußabdruck)
  • Tiefe technische und wirtschaftliche Expertise statt Buzzword Bingo
  • Flexibles Arbeitsmodell und attraktive Vergütungsstrukturen (Fix & attraktives Provisionsmodell)

Faire Vergütung

Agiles Arbeiten

Flache Hierarchien

Projektverantwortung

Regelmäßige Feedbackgespräche

Startupflair

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Was solltest du mitbringen?

  • 2 Jahre+ Erfahrung im Vertrieb, vorzugsweise Verkauf komplexer / beratungsintensiver digitaler Produkte als Kundenbetreuer
  • Nachweisliche Erfolge beim Erreichen und Übertreffen deiner Verkaufszielen
  • Du bist bist ein leistungsfähiger Verkäufer, der in der Lage ist, Produktdemonstrationen durchzuführen und Kunden erfolgreich zur Vertragsunterzeichnung zu führen
  • Kommunikationsfähigkeit & Teamfähigkeit
  • Interesse an den Themen Wärme- und Energiewende
  • Gestaltungswille und Can-Do Mentalität
  • Eine analytische Ader und strukturierte Herangehensweise
  • Erfahrung im Erstellen detaillierter Angebote und dem Antworten auf etwaige Einwände deiner Kunden
  • Schnelle Auffassungsgabe und Lernbereitschaft
  • Sehr gute Kenntnisse in Salesforce und MS Office
  • Du sprichst fließend Deutsch (B2)
  • Gültiges EU Arbeitsvisum

Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung erforderlich

Sprachen

Deutsch

Kenntnisse und Fähigkeiten

Kundenorientierung
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
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Über Vilor GmbH

Unser Ziel ist es, grünes Heizen für jedermann umsetzbar & bezahlbar zu machen. Hierbei bieten wir unseren Kunden ein Rundum-sorglos Paket für ihren Heizungswechsel, von der Antragstellung der BAFA-Förderung über den Einbau bis hin zum anschließenden Monitoring. Das Beste: durch unser Abo Modell entfallen die Anschaffungskosten und Risiken vom Kauf! Alle unsere Wärmepumpen sind digital in Echtzeit vernetzt. Dadurch können wir auf Störungen reagieren, bevor sie auftreten. Und: wir können die Anlagen so fernsteuern, dass unsere Kunden minimale Stromkosten haben. Das intelligente Zusammenspiel aller Wärmepumpen in unserer Flotte hilft zudem dabei, unser Stromnetz stabil zu halten. Neugierig? Dann bist du bei uns genau richtig!

Gründungsjahr Icon
2022 gegründet
Mitarbeiter Icon
10-24 Mitarbeiter
Unternehmensbranche Icon
Energie
Unternehmensgröße Icon
Startup

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Häufige Fragen

Häufige Fragen

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Wer oder was ist Campusjäger by Workwise?

Campusjäger gehört zu Workwise – einer Jobplattform, die dich über den gesamten Karriereweg unterstützt. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und begleiten dich im gesamten Bewerbungsprozess. Über Campusjäger by Workwise findest du Jobs für Studierende und Absolvent:innen. Deine Bewerbungen verwaltest du in deinem Workwise-Profil. Erfahre hier mehr über den Zusammenhang von Workwise und Campusjäger.

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Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?

Bei Jobs, die noch zu besetzen sind, kannst du auf den Button 'Jetzt bewerben' klicken. Ist dies nicht möglich, wurde der Job bereits besetzt oder vorübergehend deaktiviert.

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Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?

Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Workwise-Profil vollständig ausfüllst.

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Wo kann ich meine Dokumente hochladen?

Deine Bewerbungsunterlagen kannst du in deinem Workwise-Profil hochladen. Diese können nur von Unternehmen eingesehen werden, bei denen du dich bewirbst.

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Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?

Im Unternehmensprofil von Vilor GmbH findest du weitere Informationen.

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Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?

Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.

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Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?

In deiner Bewerbungsübersicht bei Workwise hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.

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Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?

Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du bei Workwise.

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Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?

Nein, Unternehmen können nur ihre eigens eingegangenen Bewerbungen sehen.

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Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?

Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du dich an deine/n persönliche/n Candidate Manager:in von Workwise wenden.

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Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?

Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, kannst du fehlende Kenntnisse durch weitere Fähigkeiten ausgleichen. Nutze die Bewerberfragen, um auf deine Motivation einzugehen und zeige dem Unternehmen, warum du dennoch auf den Job passt. Solltest du viele oder alle Anforderungen nicht erfüllen, wird die Bewerbung nicht erfolgreich sein.

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What do I have to consider if I am not from Germany?

Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.

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What do I have to consider if German is not my mother tongue?

Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.

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