SAP Training Consultant für digitale Bildung (m/w/d)

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Heidelberg

SAP Training Consultant für digitale Bildung (m/w/d)

Ohne Anschreiben. In nur 2 Minuten.
Ein Teil des Teams arbeitet kreativ an einer neuen Idee
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Ab sofort gesucht (unbefristet)
Uhr Symbol
40 h pro Woche
Dollar Symbol
Kein Gehalt angegeben
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Homeoffice teilweise möglich
Verantwortlichkeiten Symbol

Was erwartet dich?

  • Du entwickelst verschiedene Lernmedien für die definierten Trainingseinheiten, hauptsächlich mit SAP Enable Now
  • Du führst Key User und End User Schulungen in deutscher und englischer Sprache durch, vor Ort beim Kunden oder remote als Online-Training
  • Du übernimmst eine verantwortungsvolle Aufgabe in unserer Unternehmensberatung mit Themen rund um Training und Enablement zur Unterstützung der digitalen Transformation und Innovation
  • Du arbeitest remote oder direkt beim Kunden vor Ort
  • Du wirkst bei der Trainingsbedarfsanalyse mit und definierst rollenspezifische Trainingseinheiten zu einem Blended Learning Konzept
Vorteile Symbol

Was bieten wir dir?

  • Professionelles Team und langjährige Erfahrung im Bereich digital Learning in SAP und Enablement Projekten
  • Begleitung unserer Kund:innen bei den Herausforderungen der digitalen Transformation in ihren SAP und IT-Projekten
  • Einsatz etablierter Tools und Methoden in den Kundenprojekten
  • Menschlicher Umgang sowohl intern als auch in Kundenprojekten
  • Freiraum zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Professionalität, Spaß bei der Arbeit und eine ausgewogene Life-Work-Balance

Bezahlte Weiterbildung

Firmenwagen

Elternzeit

Förderung von Mitarbeiterinitiativen

Projektverantwortung

Zusätzliche Urlaubstage

Bonussystem

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Was solltest du mitbringen?

  • Du hast Projekterfahrung als SAP S/4HANA Training Consultant in mehreren Rollout-Projekten
  • Du verfügst über SAP S/4 HANA Kenntnisse in FI, CO, MM, SD oder EWM
  • Du hast Erfahrung in der Konzeption, Entwicklung und Durchführung von Anwendertrainings in mehreren SAP Modulen
  • Du besitzt Erfahrung mit diversen Lernmethoden: Präsenz- und Online-Trainings, E-Learning
  • Du hast ausgeprägte Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten sowie Erfahrung mit Didaktik und Methodik in der Erwachsenenbildung
  • Du bringst fundierte MS Office-Kenntnisse und Erfahrung mit Autoren- bzw. Aufzeichnungstools, wie z.B. SAP Enable Now, mit und verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie Trainingserfahrung in beiden Sprachen. Zudem zeigst Du hohe Reisebereitschaft für mögliche Kundeneinsätze vor Ort

Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung erforderlich

Sprachen

Englisch
Deutsch

Kenntnisse und Fähigkeiten

Kundenorientierung
EWM
MM
SD
SAP S/4HANA
Microsoft Office
CO
FI
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Über KnowX

Wir bei KnowX sind zur Stelle, wenn es unsere Kunden im Umfeld einer SAP S/4HANA-Implementierung rund um die Themen Training & Enablement Unterstützung benötigen. Wir sind spezialisiert auf Projektarbeit für SAP-Anwenderschulungen, wobei wir traditionelle und innovative Methoden kombinieren und moderne Autorentools einsetzen, um die Anwender vor und nach dem Go-Live zu unterstützen. In diesem Umfeld betreiben wir auch eine Software as a Service(SaaS) Lösung für unsere Kunden, auf Basis SAP Enable Now. Unser neuester Service EnVision (SaaS) powered by SAP Enable Now vereint unsere bewährten Methoden und Tools zu einem integrierten, vorkonfigurierten System mit Support und Lifecycle Management.

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10-24 Mitarbeiter
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Dienstleistung
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Mittelständler
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1 - 5 Mio. € Jahresumsatz

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Häufige Fragen

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Wer oder was ist Campusjäger by Workwise?

Campusjäger gehört zu Workwise – einer Jobplattform, die dich über den gesamten Karriereweg unterstützt. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und begleiten dich im gesamten Bewerbungsprozess. Über Campusjäger by Workwise findest du Jobs für Studierende und Absolvent:innen. Deine Bewerbungen verwaltest du in deinem Workwise-Profil. Erfahre hier mehr über den Zusammenhang von Workwise und Campusjäger.

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Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?
Bei Jobs, die noch zu besetzen sind, kannst du auf den Button 'Jetzt bewerben' klicken. Ist dies nicht möglich, wurde der Job bereits besetzt oder vorübergehend deaktiviert.
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Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?

Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Workwise-Profil vollständig ausfüllst.

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Wo kann ich meine Dokumente hochladen?

Deine Bewerbungsunterlagen kannst du in deinem Workwise-Profil hochladen. Diese können nur von Unternehmen eingesehen werden, bei denen du dich bewirbst.

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Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?

Im Unternehmensprofil von KnowX findest du weitere Informationen.

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Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?

Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.

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Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?

In deiner Bewerbungsübersicht bei Workwise hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.

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Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?

Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du bei Workwise.

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Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?
Nein, Unternehmen können nur ihre eigens eingegangenen Bewerbungen sehen.
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Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?

Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du dich an deine/n persönliche/n Candidate Manager:in von Workwise wenden.

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Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?
Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, kannst du fehlende Kenntnisse durch weitere Fähigkeiten ausgleichen. Nutze die Bewerberfragen, um auf deine Motivation einzugehen und zeige dem Unternehmen, warum du dennoch auf den Job passt. Solltest du viele oder alle Anforderungen nicht erfüllen, wird die Bewerbung nicht erfolgreich sein.
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What do I have to consider if I am not from Germany?

Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.

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What do I have to consider if German is not my mother tongue?

Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.

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