Senior Frontend Entwickler für Water Line Integrity Solutions (m/w/d)

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Enschede

Senior Frontend Entwickler für Water Line Integrity Solutions (m/w/d)

So wird unser neues Betriebsrestaurant aussehen.
Hier siehst du unser neues Bürogebäude.
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Ab sofort gesucht (unbefristet)
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40 h pro Woche
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Kein Gehalt angegeben
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Homeoffice teilweise möglich

Water Line Integrity Solutions, ein innovativer Bereich in der in 2023 ausgegründeten Rosenxt Gruppe, widmet sich der Expansion in neue Geschäftsbereiche. Unser Fokus liegt auf der Entwicklung fortschrittlicher Technologien zur Überprüfung und Gewährleistung der Integrität von Wasserleitungsnetzen. Damit sorgen wir für bessere Nutzung der begrenzten Ressource Wasser und leisten einen Beitrag zur Nachhaltigkeit und zum Schutz unserer Umwelt. Unsere hochmodernen Inspektionsgeräte bewegen sich autonom durch Wasserleitungen und sammeln umfangreiche Daten, einschließlich Video und Ultraschalldaten. Zur Auswertung dieser Daten entwickeln wir cloud-basierte Softwarelösungen, die klassische Signaldatenverarbeitungsalgorithmen und künstliche Intelligenz (KI) nutzen. In unseren interdisziplinären, agilen und autonomen Teams fördern wir Innovationen, die sowohl geschäftlichen als auch ökologischen Wert schaffen.

Verantwortlichkeiten Symbol

Das erwartet dich

  • Du definierst und implementierst eine Frontend-Lösungsstrategie für verschiedene Anwendungen mit unterschiedlichen Nutzeranforderungen
  • Du koordinierst die Entwicklung und harmonisierst die Lösungsstrategien über Teams an mehreren Standorten
  • Du setzt hohe Standards für Benutzerfreundlichkeit und Performance bei allen Frontendlösungen
  • Du unterstützt das Wachstum unseres Frontend-Teams durch Recruitingaktivitäten
  • Du bist Mentor:in für Junior-Entwickler:innen und förderst eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und Verbesserung
  • Du gewährleistest eine nahtlose Integration der Frontend-Anwendungen mit Azure Cloud-Hosting-Diensten und förderst einen hohen Qualitätsstandard bei hoher Effizienz durch Maßnahmen wie kontinuierliche Integration/kontinuierliche Bereitstellung (CI/CD) und automatisiertes Testen
Vorteile Symbol

Freu dich auf

  • Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen in einer globalen, innovativen und auf Langfristigkeit ausgelegten Unternehmensgruppe mit familiärem Charakter
  • Flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeitkonten und Home Office im Rahmen eines hybriden Systems möglich
  • Eine offene Unternehmenskultur, in der wir uns alle duzen und Erfolge mit Social Events feiern
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch unsere betriebseigene Kindertagesstätte
  • Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und rabattierte Versicherungsangebote (Berufsunfähigkeitsversicherung und weitere Direktversicherungen)
  • Firmeneigenes Betriebsrestaurant (nur am Standort in Lingen)
  • Verschiedene Sportangebote (EGYM Wellpass, Drachenboot etc.)
  • Attraktive Leasingangebote für IT-Produkte und Fahrräder für die Privatnutzung
  • Corporate Benefits - Mitarbeiterangebote in wechselnden Online Shops zu Top-Konditionen

Jobrad

Regelmäßige Feedbackgespräche

Betriebliche Altersvorsorge

Startupflair

Agiles Arbeiten

Mitarbeiterrabatte

User Symbol

Das bringst du mit

  • Du hast nachgewiesene Erfahrung als (Senior) Frontend-Entwickler:in mit einem starken Portfolio in Microfrontend- und Angular-Projekten
  • Du hast ein umfassendes Verständnis von (Azure) Cloud-Hosting und dessen Zusammenspiel mit Frontend-Technologien
  • Du besitzt (erste) Führungskompetenzen im Aufbau von Teams, Recruiting und Projektmanagement
  • Du hast ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und sprichst fließend Englisch
  • Du hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit geografisch verteilten Teams und mit CI/CD-Pipelines sowie automatisierten Testframeworks
  • Du kennst dich in der benutzerfreundlichen Präsentation komplexer (Sensor-)Datensätze aus und bist vertraut mit Big-Data-Technologien sowie UX/UI-Designprinzipien zur Optimierung der Anwendungsbenutzerfreundlichkeit und Kundenzufriedenheit

Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung erforderlich

Sprachen

Englisch
Deutsch

Kenntnisse und Fähigkeiten

Microfrontend
automatisierte Testframeworks
Azure
CI/CD
Angular
Optional
Big-Data-Technologien
Unternehmen Symbol

Über Rosenxt Group

Wir sind eine zukunftsorientierte Technologiegruppe - wir sind visionäre Architekten des Fortschritts mit 45 Jahren Ingenieurs-Exzellenz. Als ein privat geführter globaler Partner mit rund 400 Mitarbeitern schauen wir weit in die Zukunft, setzen auf Langfristigkeit und machen so aus Chancen erfolgreiche Geschäftsfelder. Wir sind technikbegeistert durch und durch, tauchen tief in die neuesten Technologien ein. Diese Expertise in verschiedensten Technologiebereichen wie Sensoren, autonome Robotik, KI oder fortschrittliche Materialien und unser stark ausgeprägter F&E-Mindset ermöglicht es uns, hochinnovative Produkte und Dienstleistungen für Kunden in anspruchsvollsten Umgebungen zu entwickeln, wie dem Unterwasserbereich, der Industrie, dem Bereich der erneuerbaren Energien oder dem Bereich der Anlagensicherheit in der Wasser- und Energieversorgung.

Gründungsjahr Icon
2023 gegründet
Mitarbeiter Icon
250-499 Mitarbeiter
Unternehmensbranche Icon
Dienstleistung
Unternehmensgröße Icon
Startup

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Häufige Fragen

Häufige Fragen

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Wer oder was ist Campusjäger by Workwise?

Campusjäger gehört zu Workwise – einer Jobplattform, die dich über den gesamten Karriereweg unterstützt. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und begleiten dich im gesamten Bewerbungsprozess. Über Campusjäger by Workwise findest du Jobs für Studierende und Absolvent:innen. Deine Bewerbungen verwaltest du in deinem Workwise-Profil. Erfahre hier mehr über den Zusammenhang von Workwise und Campusjäger.

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Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?

Bei Jobs, die noch zu besetzen sind, kannst du auf den Button 'Jetzt bewerben' klicken. Ist dies nicht möglich, wurde der Job bereits besetzt oder vorübergehend deaktiviert.

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Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?

Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Workwise-Profil vollständig ausfüllst.

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Wie sieht der Bewerbungsprozess nach meiner Bewerbung aus?

  • Gemeinsam mit den Fachbereichen treffen wir zeitnah eine erste Einschätzung zu deinem Profil und laden dich zu einem digitalen Vorstellungsgespräch ein. Wir möchten dich kennenlernen und möglichst viel über deine persönlichen Erfahrungen, Qualifikationen und deine Motivation erfahren.
  • Wenn sowohl du als auch wir das Gefühl haben, dass wir zueinander passen könnten, folgt ein Gespräch direkt bei uns am Standort in der Fachabteilung. Hier erhältst du einen tieferen Einblick in das Aufgabenfeld, den Arbeitsalltag bei uns und lernst deine potentiellen neue Kollegen/-innen kennen. Sind beide Seiten überzeugt, ist der Bewerbungsprozess auch schon beendet.
  • Du erhältst anschließend ein Vertragsangebot von uns - Willkommen in unserem Team!

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Wo kann ich meine Dokumente hochladen?

Deine Bewerbungsunterlagen kannst du in deinem Workwise-Profil hochladen. Diese können nur von Unternehmen eingesehen werden, bei denen du dich bewirbst.

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Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?

Im Unternehmensprofil von Rosenxt Group findest du weitere Informationen.

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Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?

Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.

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Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?

In deiner Bewerbungsübersicht bei Workwise hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.

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Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?

Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du bei Workwise.

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Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?

Nein, Unternehmen können nur ihre eigens eingegangenen Bewerbungen sehen.

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Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?

Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du dich an deine/n persönliche/n Candidate Manager:in von Workwise wenden.

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Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?

Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, kannst du fehlende Kenntnisse durch weitere Fähigkeiten ausgleichen. Nutze die Bewerberfragen, um auf deine Motivation einzugehen und zeige dem Unternehmen, warum du dennoch auf den Job passt. Solltest du viele oder alle Anforderungen nicht erfüllen, wird die Bewerbung nicht erfolgreich sein.

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What do I have to consider if I am not from Germany?

Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.

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What do I have to consider if German is not my mother tongue?

Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.

Unser Jobangebot Senior Frontend Entwickler für Water Line Integrity Solutions (m/w/d) klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

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