Junior Digital Marketing Manager (m/w/d)
Was erwartet dich?
- Du entwickelst und unterstützt digitale Marketingkampagnen auf mehreren Plattformen (Google, Bing, LinkedIn) mit Schwerpunkt auf organischen und bezahlten Strategien
- Du unterstützt Account-based Marketing, indem du Kampagnen für spezifische hochwertige Kund:innen betreust und die Leistung kontrollierst
- Du überwachst, analysierst und optimierst die Kampagnenperformance durch kontinuierliche Datenanalyse und Anpassungen zur Ergebnisverbesserung
- Du aktualisierst und verwaltest regelmäßig die Website (WordPress) mit neuen Inhalten, Produktinformationen und News
- Du stellst sicher, dass alle Marketingassets und -kampagnen den neuesten Markenrichtlinien entsprechen
- Du unterstützt bei der Organisation von Veranstaltungen, sowohl online als auch offline, um eine reibungslose Durchführung zu gewährleisten, wie beispielsweise Webinare und Veranstaltungen von Drittanbietern
Was bieten wir dir?
- Exzellente Karrieremöglichkeiten in einem schnell wachsenden Unternehmen mit der Möglichkeit zur Übernahme
- Ein anspruchsvolles und dynamisches Aufgaben- und Projektumfeld
- Eine langfristige Strategie mit globaler Perspektive
- Eine agile Organisation mit flacher Hierarchie, die Kundenwünsche in den Mittelpunkt stellt
- Ein internationales Team mit einer Mischung aus erfahrenen und neuen Mitarbeitern, die alle die Begeisterung am stetigen Lernen teilen
- Eine Unternehmenskultur, die die persönliche Entwicklung fördert und persönliche Interessen berücksichtigt
- Aufgabenbasiertes Coaching, das dir den Berufseinstieg erleichtert
- Eine offene und moderne Arbeitsatmosphäre mit einer "Remote und digital" Einstellung
- Ein attraktives und leistungsorientiertes Vergütungspaket verbunden mit einem attraktiven Bürostandort mit idealer Verkehrsanbindung
Bezahlte Weiterbildung
Elternzeit
Mitarbeiterrabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliche Gesundheitsförderung
Was solltest du mitbringen?
- Du hast einige praktische Erfahrungen oder ein starkes Interesse am digitalen Marketing für ein Scale-up-Unternehmen (Praktika, Freelance, etc.)
- Du bist vertraut mit Google Ads, Bing Ads, LinkedIn Ads und SEO
- Du hast Grundkenntnisse in WordPress und die Bereitschaft, deine Fähigkeiten im Website-Management zu erweitern
- Du besitzt grundlegende Designfähigkeiten in Tools wie Canva zur Erstellung und Anpassung von Marketingvisuals
- Du hast ein Grundverständnis von Storytelling-Techniken und eine analytische Denkweise mit Erfahrung (oder der Bereitschaft zu lernen) in der Verfolgung und Optimierung von Kampagnen mit Tools wie Google Analytics, LinkedIn Campaign Manager, etc
- Du hast eine starke Aufmerksamkeit für Details und die Fähigkeit, Markenrichtlinien einzuhalten
Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung erforderlich
Sprachen
Kenntnisse und Fähigkeiten
Optional
Über EXA AG
Wir bei der EXA AG suchen Dich! Wir suchen nach neuen Teammitgliedern. Wir suchen Teamplayer, die viel Verantwortungsbewusstsein mitbringen und das Gemeinschaftsgefühl tief in sich verankert haben. Denn mit Zusammenhalt im Team lässt sich gemeinsam viel erreichen. Bei uns findest Du mehr als einen Job – wir bieten Dir ein berufliches Zuhause mit Perspektive. Wir, als Teil der großen SNP-Familie, liefern unseren Kunden mit unseren eigenen SAP-Produkten innovative, herausragende Softwarelösungen und zeichnen uns durch hervorragende Beratung bei der digitalen Transformation aus. Mit unseren Produkten Global Value Chain (GVC), Operational Transfer Pricing (OTP) und Product Carbon Footprint (PCF) haben wir unseren Fokus auf konzernübergreifende Geschäftsprozesse gelegt und unterstützen damit weltweit bekannte Unternehmen bei der Identifikation, Steuerung und Optimierung Ihrer Profitabilität sowie bei der Einhaltung regulatorischer Vorgaben mit Hinblick auf Steuern und Nachhaltigkeit.
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Häufige Fragen
Wer oder was ist Campusjäger by Workwise?
Campusjäger gehört zu Workwise – einer Jobplattform, die dich über den gesamten Karriereweg unterstützt. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und begleiten dich im gesamten Bewerbungsprozess. Über Campusjäger by Workwise findest du Jobs für Studierende und Absolvent:innen. Deine Bewerbungen verwaltest du in deinem Workwise-Profil. Erfahre hier mehr über den Zusammenhang von Workwise und Campusjäger.
Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?
Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?
Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Workwise-Profil vollständig ausfüllst.
Wo kann ich meine Dokumente hochladen?
Deine Bewerbungsunterlagen kannst du in deinem Workwise-Profil hochladen. Diese können nur von Unternehmen eingesehen werden, bei denen du dich bewirbst.
Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?
Im Unternehmensprofil von EXA AG findest du weitere Informationen.
Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?
Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.
Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?
In deiner Bewerbungsübersicht bei Workwise hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.
Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?
Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du bei Workwise.
Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?
Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?
Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du dich an deine/n persönliche/n Candidate Manager:in von Workwise wenden.
Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?
What do I have to consider if I am not from Germany?
Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.
What do I have to consider if German is not my mother tongue?
Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.
Unser Jobangebot Junior Digital Marketing Manager (m/w/d) klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
