Softwareentwickler (m/w/d) SPS / Automatisierungstechnik

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Karlsruhe

Softwareentwickler (m/w/d) SPS / Automatisierungstechnik

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Ab sofort gesucht (unbefristet)
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30–40 h pro Woche
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Kein Gehalt angegeben
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Kein Homeoffice
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Was erwartet dich?

  • Du übernimmst das Prozessdesign und programmierst Automatisierungslösungen
  • Du arbeitest dabei eng mit unserem Vertrieb und unseren Konstrukteuren zusammen und gibst unserer Entwicklungsabteilung Feedback
  • Du begleitest die Inbetriebnahme beim Kunden und betreust Supportanfragen
  • Du dokumentierst die ausgelieferten Lösungen für den internen und externen Gebrauch
  • Du bereitest unsere Baukasten-Systeme für die Auslieferung vor
Vorteile Symbol

Was bieten wir dir?

  • Die Chance, ein einzigartiges Produkt mitzugestalten
  • Persönliches Wachstum und Lernkultur in Startup Atmosphäre
  • Eine betriebliche Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Kostenlosen Tee und Kaffe, Früchte und Kekse
  • Game nights und weitere Teamevents

Bezahlte Weiterbildung

Betriebliche Altersvorsorge

Mitarbeiter-Anteile

Agiles Arbeiten

Flache Hierarchien

Förderung von Mitarbeiterinitiativen

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Was solltest du mitbringen?

  • Du hast einen Abschluss als Fachinformatiker oder ein Studium in Automatisierungstechnik oder Informatik
  • Du konntest idealerweise Erfahrung im Bereich SPS-Programmierung und industrieller Bildverarbeitung sammeln
  • Du bringst ein sehr gutes technisches Verständnis und hohes Maß an Qualitätsbewusstsein mit
  • Du kannst dich für neue Lösungsansätze und Innovationen begeistern
  • Du erkennst schon im Vorfeld eines Projektes mögliche Probleme im Automatisierungsablauf und gestaltest die Lösungen mit
  • Du kannst selbständig und eigenverantwortlich arbeiten
  • Du besitzt eine gute Kommunikationsfähigkeit und hast Freude am Reisen (DACH-Region)

Alle Level willkommen (keine Erfahrung erforderlich)

Sprachen

Deutsch

Kenntnisse und Fähigkeiten

Speicherprogrammierbare Steuerung
Automatisierung
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Über das Unternehmen

Automatisierung zugänglicher machen, für Betriebe aller Größen, ist das erklärte Ziel von uns. Daher bauen wir sowohl finanzielle Hürden als auch die Barrieren auf Grund notwendiger Qualifikationen ab. Bisher ist die Produktion und Montage variantenreicher Produkte oder kleiner Losgrößen immer noch kaum wirtschaftlich automatisierbar. Unser intelligentes Baukastensystem stellt die innovative Hard- und Software bereit, welche es nun ermöglicht individuelle Automatisierungslösungen innerbetrieblich zu realisieren. Mit unserer Technologie können unsere Kunden ihr Prozesswissen unmittelbar in eine flexible Lösung umsetzen. Wir sind ein mehrfach ausgezeichnetes ­Startup aus dem Karlsruher Institut für Technologie (KIT), welches 2016 von einem interdisziplinären Team promovierter ­Robotiker gegründet wurde.

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Häufige Fragen

Häufige Fragen

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Wer oder was ist Campusjäger by Workwise?

Campusjäger gehört zu Workwise – einer Jobplattform, die dich über den gesamten Karriereweg unterstützt. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und begleiten dich im gesamten Bewerbungsprozess. Über Campusjäger by Workwise findest du Jobs für Studierende und Absolvent:innen. Deine Bewerbungen verwaltest du in deinem Workwise-Profil. Erfahre hier mehr über den Zusammenhang von Workwise und Campusjäger.

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Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?
Bei Jobs, die noch zu besetzen sind, kannst du auf den Button 'Jetzt bewerben' klicken. Ist dies nicht möglich, wurde der Job bereits besetzt oder vorübergehend deaktiviert.
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Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?

Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Workwise-Profil vollständig ausfüllst.

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Wo kann ich meine Dokumente hochladen?

Deine Bewerbungsunterlagen kannst du in deinem Workwise-Profil hochladen. Diese können nur von Unternehmen eingesehen werden, bei denen du dich bewirbst.

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Warum sehe ich nicht, bei welchem Unternehmen ich mich bewerbe?
Manche Unternehmen bevorzugen es, potenzielle Bewerber:innen mit einer aussagekräftigen Jobbeschreibung statt einem Unternehmensnamen zu überzeugen. Nach deiner Bewerbung siehst du, um welches Unternehmen es sich handelt. Sollte dir dieses nicht zusagen, kannst du deine Bewerbung über dein Profil zurückziehen.
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Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?

Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.

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Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?

In deiner Bewerbungsübersicht bei Workwise hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.

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Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?

Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du bei Workwise.

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Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?
Nein, Unternehmen können nur ihre eigens eingegangenen Bewerbungen sehen.
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Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?

Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du dich an deine/n persönliche/n Candidate Manager:in von Workwise wenden.

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Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?
Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, kannst du fehlende Kenntnisse durch weitere Fähigkeiten ausgleichen. Nutze die Bewerberfragen, um auf deine Motivation einzugehen und zeige dem Unternehmen, warum du dennoch auf den Job passt. Solltest du viele oder alle Anforderungen nicht erfüllen, wird die Bewerbung nicht erfolgreich sein.
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What do I have to consider if I am not from Germany?

Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.

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What do I have to consider if German is not my mother tongue?

Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.

Unser Jobangebot Softwareentwickler (m/w/d) SPS / Automatisierungstechnik klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

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