Pinck Ingenieure Consulting GmbH & Co. KG

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Bei Pinck Ingenieure arbeiten wir täglich daran, zukunftsweisende Lösungen für komplexe Ingenieurprojekte zu entwickeln. Als dynamisches und wachsendes Unternehmen sind wir immer auf der Suche nach kreativen Köpfen, die ihre Leidenschaft für Technik, Nachhaltigkeit und Fortschritt mit uns teilen wollen. Ob in der Planung, Beratung oder Umsetzung – bei uns bekommst du die Möglichkeit, deine Ideen in anspruchsvolle Projekte einzubringen und aktiv mitzugestalten.

1956 gegründet

100-249 Mitarbeiter

Baugewerbe & Architektur

Familienunternehmen

So arbeiten wir

Seit drei Generationen stehen wir für hanseatische Verlässlichkeit, höchste Ingenieurskunst und zukunftsweisende Bauprojekte. Als Hamburger Traditions- und Familienunternehmen verbinden wir langjährige Erfahrung mit modernster Technologie, um innovative Lösungen für komplexe Herausforderungen im Bauwesen zu entwickeln.

Arbeitsstil

Projektverantwortung

Onboarding Programm

Flache Hierarchien

Team

Teamevents

Sommerfest

Altersmix

Tools und Tech Stack

iOS

Microsoft Windows

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Externe Medien immer erlauben

Unser Standort

Gute Anbindung an ÖPNV

Firmeneigene Parkplätze

Fahrradstellplätze

Innenstadtlage

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Unser Büro

Nachhaltig

Steharbeitsplätze

Tischkicker

Klimatisierte Räume

Homeoffice möglich

Park oder Garten

Erholungsräume

Laptop

Vorteile bei uns

kununu Top Company

Warum Pinck Ingenieure? Unsere Benefits im Überblick: √ Flexible Arbeitszeiten bei einer 24 bis 39-Stunden-Woche, sowie 30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich √ Teamgeist und den direkten Austausch schätzen wir sehr, daher haben wir dich gern bei uns im Office. Wir bieten dir trotzdem gern die Möglichkeit Home Office zu arbeiten √ Geförderte Betriebliche Altersvorsorge √ Die Wahl, ob du an unserem Standort Hamburg Nord oder Hamburg Mitte, arbeiten möchtest und bist damit je nach deiner Wohnlage, flexibel √ Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben dir eine langfristige Perspektive √ Eine fundierte Einarbeitung und einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz √ Work-Life-Balance und Gesundheitsförderung im Betrieb √ Ein freundliches und kollegiales Betriebsklima sowie flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege √ HVV-Deutschlandticket, Teamevents u.v.m √ Besondere Betriebsausflüge (Stockholm, Riga, Kroatien, Föhr... was kommt als Nächstes?) √ Flache Hierarchien, Duz-Kultur, gelebte Kollegialität

Kaffee & Tee

Kantine

Elternzeit

Kaltgetränke

Überstundenausgleich

Obst & Snacks

Betriebliche Altersvorsorge

Jobrad

Gleitzeit