Junior Mediaberater (m/w/d)

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Braunschweig

Junior Mediaberater (m/w/d)

Ohne Anschreiben. In nur 2 Minuten.
Sitzgruppe Eingangsbereich
Arbeitsplatz im Großraumbüro
Kalender Symbol
Ab sofort gesucht (unbefristet)
Uhr Symbol
40 h pro Woche
Dollar Symbol
Kein Gehalt angegeben
jobDetails.mobilityFlexible.iconAlt
Homeoffice teilweise möglich

Du wirst hauptsächlich für die TASPO, Deutschlands meistgelesene Fachzeitung für den Profi-Gartenbau, arbeiten. Mit weiteren Fachmagazinen bedienen wir jeden Monat über 30.000 Abonnenten im Grünen Markt. Digitale Angebote und große Live-Events, wie die TASPO Awards, runden unser Angebot ab. Nebenbei: Wir sind mit großem Abstand Marktführer und international ist Haymarket Media, zu der die TASPO gehört, auf drei Kontinenten mit über 1.500 Mitarbeitern aktiv.

Verantwortlichkeiten Symbol

Was erwartet dich?

  • Du vermarktest und verkaufst unsere crossmedialen Angebote an unsere Geschäftskunden
  • Du kümmerst Dich aktiv um Neu- und Bestandskunden
  • Du triffst Deine Kunden unter anderem auch auf Fachmessen und Branchenveranstaltungen
  • Gemeinsam im Team entwickelst Du unsere digitalen Angebote weiter
  • Du bildest die Schnittstelle zwischen dem Sales- und dem Digital-Team
Vorteile Symbol

Was bieten wir dir?

  • Eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in einer zukunftsträchtigen Branche
  • Intensive Einarbeitung und Betreuung im Rahmen unseres Patenmodells
  • Ein attraktives Gehalt und zusätzliche Leistungen, z. B. betriebliche Altersvorsorge, Zuzahlung zu Fitness, Jobticket, Bike-Leasing u. v. m.
  • Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten
  • Einen modernen Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeit und die Möglichkeit, auch mobil zu arbeiten
  • Ein sympathisches, professionelles Team
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Ein Austauschprogramm mit dem Mutterkonzern
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Gestaltungsfreiräume für Kreativität und neue Ideen

Onboarding Programm

Projektverantwortung

Betriebliche Gesundheitsförderung

Mitarbeiterrabatte

Bonussystem

Leistungsabhängiger Gehaltsanteil

User Symbol

Was solltest du mitbringen?

  • Eine kaufmännische Ausbildung und/oder ein (ergänzendes) Studium
  • Jüngere Berufserfahrung im Vertrieb/Verkauf (kein Muss)
  • Verkaufstalent mit einer Affinität zu digitalen Produkten
  • Einen gewohnten Umgang mit CRM-Systemen
  • Rhetorisches Geschick, Kontaktfreudigkeit, Empathie und Engagement
  • Reisebereitschaft
  • Deutsch als Muttersprache oder verhandlungssicher
  • Sehr gute Englischkenntnisse

1 bis 2 Jahre Berufserfahrung erforderlich

Sprachen

Deutsch
Optional
Englisch

Kenntnisse und Fähigkeiten

Kaufmännische Ausbildung
Verkauf
digitale Produkte
Englischkenntnisse
CRM-Systeme
Microsoft Office
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Über Haymarket Media GmbH

Unser Unternehmen ist die führende Mediengruppe im B2B-Umfeld für Gartenbau und Floristik. In Deutschland versorgen ca. 55 Mitarbeiter*innen die Grüne Branche mit hochwertigen Fachinformationen. Neben der TASPO, Deutschlands auflagenstärkster Wochenzeitung für den Profi-Gartenbau, bedienen wir mit sechs weiteren Spezialmagazinen den Markt. Digitale Angebote und große Live-Events wie die TASPO Awards runden das Portfolio ab. International sind wir auf drei Kontinenten mit 70 Medienmarken aktiv.

Gründungsjahr Icon
1957 gegründet
Mitarbeiter Icon
50-99 Mitarbeiter
Unternehmensbranche Icon
Medien
Unternehmensgröße Icon
Mittelständler

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Häufige Fragen

Häufige Fragen

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Wer oder was ist Campusjäger by Workwise?

Campusjäger gehört zu Workwise – einer Jobplattform, die dich über den gesamten Karriereweg unterstützt. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und begleiten dich im gesamten Bewerbungsprozess. Über Campusjäger by Workwise findest du Jobs für Studierende und Absolvent:innen. Deine Bewerbungen verwaltest du in deinem Workwise-Profil. Erfahre hier mehr über den Zusammenhang von Workwise und Campusjäger.

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Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?
Bei Jobs, die noch zu besetzen sind, kannst du auf den Button 'Jetzt bewerben' klicken. Ist dies nicht möglich, wurde der Job bereits besetzt oder vorübergehend deaktiviert.
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Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?

Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Workwise-Profil vollständig ausfüllst.

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Wo kann ich meine Dokumente hochladen?

Deine Bewerbungsunterlagen kannst du in deinem Workwise-Profil hochladen. Diese können nur von Unternehmen eingesehen werden, bei denen du dich bewirbst.

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Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?

Im Unternehmensprofil von Haymarket Media GmbH findest du weitere Informationen.

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Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?

Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.

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Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?

In deiner Bewerbungsübersicht bei Workwise hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.

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Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?

Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du bei Workwise.

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Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?
Nein, Unternehmen können nur ihre eigens eingegangenen Bewerbungen sehen.
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Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?

Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du dich an deine/n persönliche/n Candidate Manager:in von Workwise wenden.

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Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?
Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, kannst du fehlende Kenntnisse durch weitere Fähigkeiten ausgleichen. Nutze die Bewerberfragen, um auf deine Motivation einzugehen und zeige dem Unternehmen, warum du dennoch auf den Job passt. Solltest du viele oder alle Anforderungen nicht erfüllen, wird die Bewerbung nicht erfolgreich sein.
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What do I have to consider if I am not from Germany?

Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.

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What do I have to consider if German is not my mother tongue?

Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.

Unser Jobangebot Junior Mediaberater (m/w/d) klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

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